Ціна ожиріння: Як ваша зарплата залежить від ваги

Думки співробітників Forbes є їхніми власними.

Зображення через Вікіпедію

Світ бізнесу все ще рясний дискримінацією. Жінки отримують зарплату менше, ніж чоловіки, люди, які є фізично привабливими, заробляють більше і, швидше за все, вважатимуться відповідними лідерами, а раса визначає шанси на підвищення. Світ бізнесу в цьому сенсі нічим не відрізняється від інших сфер життя.

І остання категорія - ожиріння - здається однією з найгидших. Там, де дискримінація за ознакою раси, релігії чи статі, принаймні, загалом розглядається як зневага, набагато соціальніше прийнятним є по-різному дивитися на людей залежно від їх ваги.

Ожиріння та дохід

Різні дослідження показали, що людей із зайвою вагою вважають менш сумлінними, менш приємними, менш емоційно стабільними, менш продуктивними, ледачими, не мають самодисципліни і навіть нечесними, неакуратними, потворними, соціально непривабливими та сексуально некваліфікованими; список можна продовжувати і продовжувати. * Стереотипи сягають настільки глибоко, що навіть повні люди дотримуються тих самих дискримінаційних переконань щодо інших огрядних людей. Тому може не дивно, що дослідження дали вагомі докази того, що людям з ожирінням платять менше, ніж їх худішим колегам.

Однак мій колега з Лондонської бізнес-школи Ден Кейбл та його співавтор Тімоті Джадж з Університету Флориди підозрювали, що це (як правило) відношення негативної маси тіла до винагороди може бути іншим для чоловіків, ніж для жінок. Зрештою, як показав їх огляд попередніх досліджень на цю тему, стандарти ваги тіла, які наші ЗМІ зображують для жінок, значно нижчі, ніж фактичне жіноче населення, і часто навіть тонші, ніж критерії анорексії. Натомість норми ваги тіла для чоловіків представляють набагато пропорційніше статура.

Для того, щоб вивчити цю здогадку, вони ретельно зібрали дані про вагу та доходи 11253 німецьких службовців та, в іншому дослідженні, 12686 американських робітників; останні, яких вимірювали не менше ніж 15 разів протягом 25 років, щоб також побачити, як зміна ваги пов’язане зі зміною доходу. Потім вони поділяють дані та їх статистичні моделі на чоловіків та жінок. І результати чітко показали, що до чоловіків поводилися інакше, ніж до жінок; також коли справа стосується їх доходу та ваги.

Худі жінки проти худих чоловіків

Худеньким жінкам платили значно вищу зарплату, ніж важчим жінкам, проте ці відносини були набагато менш вираженими на вищих рівнях шкали. Це означає, що жінка-працівник вагою 50 кілограмів отримувала б значно більшу зарплату, ніж хтось вагою 60 кілограмів, але різниця між 70 і 80 була набагато меншою. Це, мабуть, тому, що - як сказали Ден і Тім - "соціальні уподобання щодо жіночого тіла вже порушені"; ти або худий, чи ні, але коли ти перевищиш (досить екстремальний) поріг, ми вже не особливо дбаємо про кількість на вашому масштабі.

Проте ці стосунки у чоловіків виглядали зовсім інакше. На відміну від жінок у вибірці, чоловіки середньої ваги отримували б значно більшу зарплату, ніж худі чоловіки. Але такий чоловік із середньою вагою також отримував би зарплату набагато більше, ніж людина з ожирінням. Отже, бути худим для жінки означало б більше суто, але для чоловіків це означало б менше грошей - все на порядок 10 000-15 000 доларів на рік.

Худих чоловіків, справді, часто розглядають як нервових, підлих, боязливих, сумних, слабких та хворих, де чоловіків з пропорційною статкою асоціюють з такими рисами характеру, як наявність великої кількості друзів, щастя, ввічливість, корисність, сміливість, розум., і акуратно. Ден і Тимоті дійшли висновку, що засоби масової інформації - у широкій формі журналів, модних показів, акторів та актрис, конкурсів краси, ляльок Барбі та Г. І. Джо - спотворюють наші погляди на те, що слід вважати нормальним, і що пульсація цих поглядів може відчувати себе на всьому платіжному квитанції та банківському рахунку.

* Повний огляд усіх цих висновків див. У розділі «Суддя та довідка» Журнал прикладної психології. 2010 рік.