Поліпшення роботи для тіла - ергономічне втручання, яке спрямоване на зменшення фізичних навантажень та м’язово-суглобового болю серед працівників дитячих установ (проект TOY): протокол дослідження для рандомізованого контрольного дослідження, проведеного в кластерному списку

Шарлотта Діана Норреґард Расмуссен

1 Національний дослідницький центр робочого середовища, Lersø Parkallé 105, 2100 Копенгаген, Данія

поліпшення

Пітер Расмус Хендріксен

1 Національний дослідницький центр робочого середовища, Lersø Parkallé 105, 2100 Копенгаген, Данія

Малене Ягд Свендсен

1 Національний дослідницький центр робочого середовища, Lersø Parkallé 105, 2100 Копенгаген, Данія

Дорте Екнер

1 Національний дослідницький центр робочого середовища, Lersø Parkallé 105, 2100 Копенгаген, Данія

Клаус Гансен

1 Національний дослідницький центр робочого середовища, Lersø Parkallé 105, 2100 Копенгаген, Данія

Оле Хеннінг Серенсен

2 Центр промислового виробництва, Ольборзький університет, Копенгаген, А. С. Мейерс Венге 15, 2450 Копенгаген, Данія

Сюзанна Вульф Свендсен

3 Датський центр Рамацціні, кафедра медицини праці, регіональна лікарня Західна Ютландія — Університетська дослідницька клініка, Хернінг, Данія

Аллард Дж. Ван дер Бік

4 Департамент охорони здоров'я та праці, Амстердамський науково-дослідний інститут охорони здоров'я, Університетський медичний центр VU, Van der Boechorststraat 7, 1081 BT Amsterdam, Нідерланди

Андреас Гольтерманн

1 Національний дослідницький центр робочого середовища, Lersø Parkallé 105, 2100 Копенгаген, Данія

5 Департамент спортивної науки та клінічної біомеханіки, Університет Південної Данії, Кампусвей 55, 5230 Оденсе М, Данія

Пов’язані дані

Анотація

Передумови

Поширеність м’язово-скелетного болю (МСП) стабільно висока у всьому світі. Фактори, пов’язані з роботою, такі як велике фізичне навантаження (підйом, згинання та скручування спини) вважаються одними з основних причин виникнення МСП. Робота в догляді за дітьми включає необхідність піднімати, носити та підтримувати дітей у низці видів діяльності, що вимагає декількох вимогливих поз та рухів, таких як нахили вперед та скручування спини та сидіння на підлозі. Ергономіка участі може представляти рішення для зменшення фізичного навантаження для зменшення ПСП. Ми представляємо протокол дослідження, метою якого є оцінка ефекту та процесу участі в ергономічному втручанні, спрямованому на зменшення фізичних навантажень під час роботи та ПСП (включаючи ПСП, що заважає роботі) серед працівників по догляду за дітьми.

Методи/дизайн

У цьому дослідженні буде використано рандомізований дизайн кластерів із двома групами, що використовує контроль за списком очікування, а заклади по догляду за дітьми формують кластери. Протягом 4-місячного періоду втручання буде проведено три семінари. Учасники визначатимуть фактори ризику для напруженої роботи та МСП, розроблять рішення для зменшення виявлених факторів ризику та впроваджуватимуть їх у своїй команді. Керувати процесом буде ергономічний консультант. Збір даних буде складатися з анкет та об’єктивних показників частоти серцевих скорочень та фізичної активності, спостережень за фізичним навантаженням та інформації про відсутність хвороби на основі даних компанії. Основними результатами є фізичні навантаження під час роботи та ПМП (включаючи больові перешкоди), виміряні через 4 місяці. Вторинними результатами, що вимірюються через 4 місяці, є відсутність хвороби через МСП; об’єктивно виміряні професійні фізичні навантаження та частота серцевих скорочень; і самозвітність про самоефективність, залучення працівника та потребу у відновленні. Поряд із судом буде проведена оцінка процесу та економічна оцінка.

Обговорення

Дослідження оцінить ефект та процес ергономічного втручання з метою зменшення фізичних навантажень на виробництві та МСП серед працівників догляду за дітьми. Виконуючи рандомізоване кластерне контрольоване дослідження з оцінкою ефекту, заснованою як на об’єктивних, так і на оцінках, що підтверджуються власною звітністю, з додаванням оцінки процесу та економічної оцінки, це дослідження сприятиме створенню доказів щодо профілактики ПСП серед менш вивчених професійних груп. Результати очікуються у 2018–2019 роках.

Судова реєстрація

ISRCTN, ISRCTN10928313. Зареєстровано 11 січня 2017 року.

Електронний додатковий матеріал

Інтернет-версія цієї статті (10.1186/s13063-018-2788-z) містить додаткові матеріали, доступні для авторизованих користувачів.

Передумови

Поширеність та тягар м’язово-скелетного болю (МСП) є високим у всьому світі, і, за оцінками, 21% від загальної кількості прожитих років з інвалідністю [1]. Причини MSP є багатофакторними [2]. Однак фактори, пов’язані з роботою, вважаються одними з основних причин виникнення ПСП. Ці фактори, зокрема, включають велике фізичне навантаження (підняття, згинання та скручування спини) та пов'язані з роботою психосоціальні фактори (наприклад, стрес, соціальна підтримка, задоволеність роботою та контроль роботи) [3]. Тому робоче місце є важливим середовищем для здійснення превентивних заходів щодо ПСП.

Фізичне навантаження у догляді за дітьми включає необхідність піднімати, переносити та підтримувати дітей у низці видів діяльності, що вимагає декількох вимогливих пози тіла та рухів, таких як нахили вперед та скручування спини та сидіння на підлозі [4]. Данські працівники по догляду за дітьми повідомляють про велике фізичне навантаження, високі фізичні навантаження під час роботи, високу поширеність ПМС та високу поширеність відсутності хвороб [5]. Таким чином, існує потреба в ефективних та здійсненних втручаннях для зменшення великих фізичних навантажень, тим самим запобігаючи ПМС та зменшуючи наслідки ПСП (наприклад, відсутність хвороби) серед працівників дитячих установ.

Метою цього дослідження є розробка та реалізація ергономічного втручання за участю учасників та оцінка того, чи ефективно воно зменшує фізичні навантаження та ПМС (включаючи втручання, пов'язані з болем) серед працівників дитячих установ шляхом мінімізації факторів ризику, що сприймаються самими працівниками. Головною метою даної роботи є опис розробки, проектування та оцінки втручання серед данських працівників по догляду за дітьми. Більш конкретно, у дослідженні є дві основні гіпотези, якими сприятиме ергономічне втручання за участю:

1. Зменшення фізичних навантажень серед працівників дитячих установ у порівнянні зі звичайною практикою

2. Зменшити MSP та пов'язані з болем втручання у роботу серед працівників догляду за дітьми порівняно із звичайною практикою

Методи/дизайн

Дизайн дослідження та учасники